[1]
Iskandar, I. 2019. PENGARUH MANAJEMEN KARIR ORGANISASI DAN INDIVIDU TERHADAP KEPUASAN KARYAWAN SERTA IMPLIKASINYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BIO FARMA (PERSERO). Jurnal Ilmu Akuntansi dan Bisnis Syariah (AKSY). 1, 2 (Aug. 2019), 195–214. DOI:https://doi.org/10.15575/aksy.v1i2.5555.