[1]
Intan, N. et al. 2026. PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK, MOTIVASI EKSTRINSIK DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA GURU SMA NEGERI 5 DI PALANGKA RAYA. Branding: Jurnal Manajemen dan Bisnis. 5, 1 (Jul. 2026), 115–127. DOI:https://doi.org/10.15575/jb.v5i1.57466.